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Institucionalizamos nosso Programa de Compliance com base nas orientações e diretrizes de nosso Associado Fundador e principal mantenedor, a Eletrobras. O programa observa as boas práticas de governança e administração e respeita as especificidades da natureza jurídica do Centro.

O programa de Compliance compreende a criação de mecanismos para detectar e corrigir desvios de conduta e atos ilícitos, além da adoção de medidas preventivas, capazes de evitar que tais desvios aconteçam, seguindo 05 dimensões:

 

  • Desenvolvimento de um ambiente de gestão empresarial focada em Compliance
  • Avaliação periódica de riscos
  • Estruturação e implantação de políticas e procedimentos
  • Promoção interna das atividades de comunicação e treinamento e
  • Monitoramento contínuo do programa, bem como medidas de remediação e aplicação de penalidades.

Assim, vários documentos formais nossos passaram a prever critérios de integridade corporativa para que o Programa de Compliance esteja efetivamente inserido em nossas atividades mais expostas a risco de fraude e corrupção.

 

Nesse contexto, criamos a Atividade de Integridade e Conformidade (ATIC) para atuar como indutora desse processo, trabalhando na disseminação da cultura de conformidade, mediante a avaliação e o tratamento de questões relacionadas à gestão documental, Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD), conflitos de interesses, fraude e corrupção, e na implantação e coordenação de um programa robusto de integridade.

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Política
Anticorrupção

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Política Administração Conflito de Interesses

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Política de Consequências

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Política Logística de Suprimentos

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Política de Proteção de Dados Pessoais e Privados do Cepel

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Código de Conduta Ética e Integridade do Cepel

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